{"id":28031,"date":"2024-07-23T10:30:38","date_gmt":"2024-07-23T13:30:38","guid":{"rendered":"https:\/\/sindicarga.org.br\/?p=28031"},"modified":"2024-09-14T09:23:00","modified_gmt":"2024-09-14T12:23:00","slug":"trf-1-empresa-deve-pagar-contribuicoes-previdenciarias-a-aprendizes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bimark.com.br\/sindicarga\/trf-1-empresa-deve-pagar-contribuicoes-previdenciarias-a-aprendizes\/","title":{"rendered":"TRF-1: Empresa deve pagar contribui\u00e7\u00f5es previdenci\u00e1rias a aprendizes"},"content":{"rendered":"<p>A 8\u00aa turma do TRF da 1\u00aa regi\u00e3o reverteu senten\u00e7a que beneficiou empresa, desobrigando-a de pagar contribui\u00e7\u00f5es previdenci\u00e1rias e de terceiros para seus empregados menores aprendizes. O colegiado determinou que\u00a0a remunera\u00e7\u00e3o paga ao menor aprendiz seja inclu\u00edda na base de c\u00e1lculo da contribui\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria devida pela empresa.<\/p>\n<p>A Uni\u00e3o alegou que a contribui\u00e7\u00e3o \u00e9 exig\u00edvel porque o jovem aprendiz \u00e9 considerado segurado obrigat\u00f3rio. A empresa, por sua vez, argumentou que o recurso deveria ser negado.<\/p>\n<p>A remessa oficial, tamb\u00e9m conhecida como reexame necess\u00e1rio ou duplo grau obrigat\u00f3rio, exige que o juiz encaminhe o processo ao tribunal de segunda inst\u00e2ncia, havendo ou n\u00e3o apela\u00e7\u00e3o das partes, sempre que a senten\u00e7a for contr\u00e1ria a algum ente p\u00fablico.<\/p>\n<p>Assim, o relator, desembargador Federal Nov\u00e9ly Vilanova da Silva Reis, explicou que o menor aprendiz \u00e9 considerado um segurado obrigat\u00f3rio do regime geral de previd\u00eancia social quando contratado como empregado. Portanto, a remunera\u00e7\u00e3o paga ao menor aprendiz deve ser inclu\u00edda na base de c\u00e1lculo da contribui\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria devida pela empresa.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Colegiado ressaltou que jovem aprendiz \u00e9 considerado segurado obrigat\u00f3rio.(Imagem: Antonio Molina\/Folhapress)<br \/>\nO desembargador ressaltou ainda que o &#8220;menor assistido&#8221; \u00e9 diferente do &#8220;menor aprendiz&#8221; conforme estabelecido pelo artigo 428 da CLT. O &#8220;menor assistido&#8221;, sem v\u00ednculo com a previd\u00eancia social e sem encargos para a empresa, \u00e9 uma categoria distinta do &#8220;menor aprendiz&#8221; quando contratado como empregado e sujeito ao regime geral de previd\u00eancia social.<\/p>\n<p>Diante disso, deu provimento \u00e0 apela\u00e7\u00e3o da Uni\u00e3o e \u00e0 remessa necess\u00e1ria para reformar a senten\u00e7a e denegar a seguran\u00e7a.<\/p>\n<p>A decis\u00e3o do colegiado foi un\u00e2nime.<\/p>\n<p>Processo: 1021096-86.2023.4.01.3200<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>FONTE: MIGALHAS<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A 8\u00aa turma do TRF da 1\u00aa regi\u00e3o reverteu senten\u00e7a que beneficiou empresa, desobrigando-a de pagar contribui\u00e7\u00f5es previdenci\u00e1rias e de terceiros para seus empregados menores aprendizes. O colegiado determinou que\u00a0a remunera\u00e7\u00e3o paga ao menor aprendiz seja inclu\u00edda na base de c\u00e1lculo da contribui\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria devida pela empresa. A Uni\u00e3o alegou que a contribui\u00e7\u00e3o \u00e9 exig\u00edvel [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[48],"tags":[],"class_list":["post-28031","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-clipping"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bimark.com.br\/sindicarga\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28031","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bimark.com.br\/sindicarga\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bimark.com.br\/sindicarga\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bimark.com.br\/sindicarga\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bimark.com.br\/sindicarga\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=28031"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/bimark.com.br\/sindicarga\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28031\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":28906,"href":"https:\/\/bimark.com.br\/sindicarga\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28031\/revisions\/28906"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bimark.com.br\/sindicarga\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=28031"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bimark.com.br\/sindicarga\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=28031"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bimark.com.br\/sindicarga\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=28031"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}